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池州市排水有限公司

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維護權益,共筑和諧—池州市排水水環(huán)境公司工會(huì )一屆三次職工大會(huì )圓滿(mǎn)召開(kāi)

9月29日下午,池州市排水水環(huán)境公司工會(huì )召開(kāi)一屆三次職工(會(huì )員)大會(huì ),公司董事長(cháng)楊觀(guān)樂(lè )、支部書(shū)記、總經(jīng)理金偉如等領(lǐng)導班子出席會(huì )議。公司工會(huì )主席疏貴平主持會(huì )議,池州排水、水環(huán)境公司全體員工參加會(huì )議。

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會(huì )議首先順利選舉了池州排水公司職工監事,在陳洪清、魯平兩位候選人發(fā)表表態(tài)發(fā)言后,會(huì )議以無(wú)記名投票方式,選舉陳洪清為監事會(huì )職工監事。

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隨后,大會(huì )對池州排水、水環(huán)境公司人力資源六項制度進(jìn)行審議,由總經(jīng)理助理吳練秋向大會(huì )匯報關(guān)于人力資源六項制度議案。自2021年8月初起,綜合辦公室按照公司2021年重點(diǎn)工作要求以及《深圳市環(huán)水投資集團有限公司制度管理辦法》上位制度要求,參照深圳環(huán)水投資集團已發(fā)布制度,并根據國家有關(guān)法律、法規的規定,結合公司實(shí)際,修訂且制定《員工假期管理辦法(2021年修訂版)》、《員工招聘錄用管理辦法(試行)》、《員工獎懲辦法》等6項人力資源相關(guān)制度。在大會(huì )之前,綜合辦就六項制度通過(guò)支委會(huì )、總經(jīng)理辦公會(huì )集體決策后,向各部門(mén)征求反饋意見(jiàn),充分保障了職工依法享有的知情權、參與權、表達權和監督權等民主權利。會(huì )上,職工們充分行使權力依次對幾項制度進(jìn)行舉手表決,然后,各項制度以全票通過(guò)。

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金偉如指出,此次大會(huì )保障了廣大員工的知情權、參予權等合法利益,也為公司制度化建設邁上新臺階。同時(shí)他提出以下要求,一是就目前疫情形勢,要持之以恒做好防疫工作,加強自我防疫;二是在z后一個(gè)季度里,要鼓足干勁,快馬加鞭,對2021年重點(diǎn)工作倒排工期,確保圓滿(mǎn)完成全年工作任務(wù);三是提前謀劃,針對精品工程建設、提質(zhì)增效、智慧水務(wù)等工作做好統籌;四是各部門(mén)要嚴格落實(shí)各項安全生產(chǎn)措施,全力保障各項工程建設安全平穩運行。

楊觀(guān)樂(lè )作總結發(fā)言,他首先對新當選的職工監事表示祝賀,對本次會(huì )議的圓滿(mǎn)召開(kāi)表示高度認可。他指出,幾項制度的制定經(jīng)過(guò)充分醞釀,集聚了公司各層級智慧,是密切結合員工利益和公司實(shí)際、順應公司改革和發(fā)展需求的結果。希望公司工會(huì )要進(jìn)一步夯實(shí)工會(huì )組織基礎,認真履行工會(huì )各項職能,為構建“有為工會(huì )、實(shí)力工會(huì )”,為促進(jìn)企業(yè)生產(chǎn)經(jīng)營(yíng)任務(wù),助力企業(yè)改革發(fā)展發(fā)揮好工會(huì )組織的橋梁和紐帶作用。

會(huì )議號召全體職工不忘初心、牢記使命,把握好新時(shí)代的發(fā)展新機遇,構建新發(fā)展格局,貫徹新發(fā)展理念,提高服務(wù)質(zhì)量,提升服務(wù)水平,為社會(huì )發(fā)展及人民幸福生活做出積極努力,為自然生態(tài)的綠色池州建設添磚加瓦。